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【君思智慧園區】如何提升產業園區招商成功率?

2021-06-08 14:41
一個產業園區開發的過程即是一個招商的過程。改革開放以來,中國地方政府為了加快本區經濟發展,紛紛設立開發區和工業園區,作為地方經濟對外開放的窗口,通過稅收優惠、基礎設施配套和公共服務等舉措進行全面的招商引資,極大地影響著各地經濟的啟動,創造了許多“經濟奇跡”和“財富神話”。

然而,隨著園區行業形式的更迭與發展,傳統的坐地招商、政策招商早已不再對企業有強勢的吸引力,產業園區招商引資正面臨著嚴峻的考驗,如何更好地滿足產業園區的招商引資需求,謀求發展道路呢?下面圍繞產業園招商引資給出以下幾點建議。
如何提升產業園區招商成功率?
 
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明確產業定位,發展戰略性新興產業:

抓好現有項目建設和傳統產業轉型升級、提質增效;強化招商引資,上下一心,齊心協力招大商、招好商,精心培育新的經濟增長點;進一步優化發展環境,切實降低發展成本;扎實推進“雙創”,不斷激發市場活力。要多措并舉激勵干部擔當作為;著力培育“親”、“清”新型政商關系;落實好人才工作政策,充分調動干部、企業家、創新人才各方面積極性,大力弘揚夙夜在公、馬上就辦、真抓實干的工作作風,形成干事創業的良好氛圍和強大合力,努力在新一輪發展中發揮好支撐引領作用。

做好招商引資具體舉措:

一是完善招商引資機制。加強組織領導,強化招商意識,成立全區招商引資領導協調機構,分工業、商貿服務、現代農業等行業組建招商引資工作班子和協調小組,明確責任,加強統籌,集聚合力,暢通信息,形成運轉順暢、協調有力、工作高效的工作機制。 
二是突出招商引資重點。突出抓好產業特別是工業、商貿服務業、現代農業發展重點,務求每個領域都有新突破、取得新成績、引進一批大項目,形成新的支撐。 

三是搭建招商引資平臺。加強與對口支援省市及有關單位的溝通聯系,努力形成全方位、寬領域、多層次的招商引資格局,加強區域聯動,承接產業轉移,既增強“造血”功能,又實現優勢互補、合作雙贏。
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四是提高招商引資能力。夯實基礎工作,拓展工作思路,創新方式方法,透徹把握政策,增強法制意識,堅持走出去、請進來相結合,找到互利共贏的結合點,一抓到底,務求實效。

五是改善招商引資環境。努力在全社會營造干事創業的濃厚氛圍,形成重商親商的良好環境,千方百計為企業發展著想,對已經入駐的企業要善待,繼續搞好服務,同時要創造良好的政務、法制、輿論環境,提高辦事效率,加強要素保障,著力打造政策服務的“高地”、發展成本的“洼地”,掀起招商引資新熱潮,推動全區經濟持續快速健康發展。

企業發展與招商引資并重:

切實幫助現有企業發展,增強后勁、帶動增量;掀起招商引資熱潮,大招商、招大商、招好商,大力引進一批科技含量高、發展潛力大、成長性好的企業和項目。要抓開發、抓建設,按照“保必須、控負債、降成本”的總體要求,加快推進基礎設施和住房建設,著力優化資金結構,降低融資成本、建設成本、運行成本。

樹立創新發展人才優先理念:

一方面,堅持抓好現有人才,最大限度激發科技人員創新活力;另一方面,堅持抓好高端人才,把實施更加積極的人才引進政策作為重中之重,統籌抓好以高層次人才和高技能人才為重點的各類人才隊伍建設。
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